経団連が発行する『月刊 経団連』2022年2月号に、根本かおる国連広報センター所長の寄稿「ジェンダー格差の実質的な解消と新しい常識づくり」が掲載されました。

特集「企業におけるジェンダー・ダイバーシティ ～リーダーの本気度を問う」の中で、ジェンダー格差をなくすための国連事務局での実践的取り組みについて紹介しています。

記事は以下からご覧いただけます。
https://www.keidanren.or.jp/journal/monthly/2022/02/p19.pdf

特集は以下からご覧いただけます。
https://www.keidanren.or.jp/journal/monthly/2022/02/